ACTUALIDAD
OPORTUNA refuerza su plantilla y consolida su modelo empresarial de impacto social en el sector industrial de Toledo
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La empresa OPORTUNA, vinculada al Grupo de Entidades Sociales CECAP, continúa avanzando en su objetivo de generar oportunidades reales de empleo para personas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral.
OPORTUNA consolida sus proyectos de empleo inclusivo junto a Adelsys bajo el lema “Oportunidades que Transforman”
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OPORTUNA continúa avanzando con paso firme en la consolidación de sus proyectos de generación de empleo dirigidos a personas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral por situaciones de vulnerabilidad y/o exclusión social..jpg)
OPORTUNA incorpora a su equipo profesional a Jesús David González para liderar su nuevo proyecto de empleo inclusivo
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El Grupo de Entidades Sociales CECAP refuerza su compromiso con la innovación social a través de esta nueva herramienta organizacional, que promoverá la inserción laboral de personas en situación de vulnerabilidad en el sector industrial.
Ocho jóvenes inician la promoción 2025-2026 del programa de Formación Profesional Dual en el Archivo Regional de Castilla-La Mancha
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El pasado 1 de octubre dio comienzo la promoción 2025-2026 del proyecto de Formación Profesional Dual en el Archivo Regional de Castilla-La Mancha
Miguel Garrido alcanza su objetivo de empleabilidad con su contratación en la empresa Sueromancha a través del CEE SIFU
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Seguimos consiguiendo grandes resultados en el objetivo de acceso al mercado laboral. En esta ocasión, celebramos la contratación de Miguel Garrido, participante del Servicio de Capacitación CECAP Los Yébenes
Fundación CIEES consolida una alianza internacional con la Organización Nacional Indígena de Colombia (ONIC)
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Alianza estratégica con la Organización Nacional Indígena de Colombia (ONIC), una de las entidades más relevantes de Latinoamérica en la defensa de los derechos de los pueblos originarios.
Éxito de participación en las reuniones presenciales de coordinación de las Unidades de Inclusión en los centros de trabajo públicos
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Durante el mes de julio, el equipo técnico de las Unidades de Inclusión de Castilla-La Mancha desarrolla las reuniones de coordinación iniciales en los distintos centros de trabajo de la Administración Pública regional.
Jóvenes alumnos y alumnas avanzan con paso firme en su formación práctica dentro del itinerario FUTUREMPLEO, una estrategia de inclusión laboral para personas con discapacidad
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La formación práctica en competencias técnicas y habilidades laborales es una pieza clave de los itinerarios formativos impulsados desde la estrategia FUTUREMPLEO, una iniciativa desarrollada por la Fundación CIEES
Leroy Merlín apuesta por el talento inclusivo y se interesa por el modelo de capacitación laboral de CECAP
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Durante la mañana de hoy, el Director de Recursos Humanos de Leroy Merlín en Toledo, Raúl Musat, ha visitado las oficinas centrales del Grupo de Entidades Sociales CECAPTotal páginas: 5
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