Esfuerzo, dedicación, constancia y CAPACITACIÓN, clave para la para la consecución del objetivo de acceso al Mercado Laboral

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El acceso al mercado laboral es el objetivo por excelencia de cualquier persona, y hasta alcanzarlo, el esfuerzo, la dedicación, la constancia y la capacitación se antojan factores claves no sólo para acceder, sino también para mejorar y mantener un puesto de trabajo. En este sentido, Míriam Rodríguez Mora, es un claro ejemplo.

Desde su entrada al A.C. Laboral y Emprendimiento, del Servicio de Capacitación CECAP, Míriam se ha formado continuamente, mejorando así su especialización profesional en el sector productivo de Administración y Gestión. Así, ha cursado múltiples acciones formativas de alta cualificación profesional con prácticas formativas en organismos públicos y privados hasta alcanzar la cualificación profesional necesaria para alcanzar un empleo en el Ayuntamiento de Mora, en la que realizará funciones de apoyo al personal de la oficina de Turismo de la localidad.

Durante todo este proceso, se ha visto acompañada por el equipo profesional del A.C. Laboral y Emprendimiento, que ha adoptado las estrategias de capacitación necesarias para posibilitar la consecución de este objetivo personal y profesional de Míriam. De esta forma, ha asesorado a Míriam en la elección de aquellas acciones formativas con mayor valor curricular, le ha proporcionado los apoyos necesarios para minimizar su vulnerabilidad en las prácticas formativas y, por último, ha realizado acciones de intermediación empresarial hasta conseguir su acceso al mercado laboral.

Ahora, durante el desarrollo de esta experiencia de empleo, ya se han puesto en marcha estrategias como la implementación del plan de acogida, la identificación de los referentes naturales en el puesto de trabajo, así como los apoyos necesarios por parte del equipo técnico para garantizar la adaptación de Míriam a su nuevo equipo de trabajo y su productividad.

En consecuencia, el diseño de un buen itinerario personalizado de inserción, la implementación de las estrategias de capacitación adecuadas y el esfuerzo, dedicación y esfuerzo por parte de los participantes garantiza la consecución del empleo. Míriam, tus objetivos son los nuestros, y los celebramos tanto como tú.

En 2022, el Programa Operativo FSE cofinancia junto con la Consejería de Bienestar Social de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha los Programas de "Integración Socio-Laboral".

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